7月7日，东至县审计局召开全体干部职工大会，对上半年工作进行总结，对下半年工作进行安排。会上，局领导班子成员按照职责分工，分别向大会报告了工作情况。局主要负责人代表领导班子集体对上半年的工作进行了总结，既肯定了成绩，又查找了问题和不足，对下半年的工作进行了全面安排。
2017年上半年，在县委、县政府和上级审计机关的正确领导下，东至县审计局紧扣“改革、发展、安全、绩效”目标，努力履行审计职责，不断推进工作创新，着力提升审计工作的整体性、协同性和“精准化”水平，工作上做到了“五新”：即信息宣传有了新局面，党务工作有了新变化，制度建设有了新起色，积极履职有了新呈现，后勤保障有了新姿态。
会议指出，成绩只是初始性、阶段性的，目前存在的问题与不足仍然非常突出。主要表现在：一是队伍建设的瓶颈有待破解，二是制度完善的短板有待补齐，三是履职意识的提高有待持续，四是工作效能的提升有待努力等。
就下半年的工作，大家表示要抓好四个方面的工作，即四个“进一步”：
一是进一步落实好基本职责。全面落实2017年审计工作要点及审计项目计划，科学统筹审计资源，合理调度项目计划，确保高质量、高标准完成年度审计任务，更好地服务全县经济社会发展。
二是进一步推动业务创新。持续推进业务制度建立与完善。下一步将重点依次抓好审计整改制度、审计公开制度、审计审理制度、内审制度等规范性文件的制定和落实。围绕“审计技术创新年”活动，结合本局实际，尽力加大数字化审计技术的培训和运用。
三是进一步拓展监督成效。持续做好审计反映问题、促进整改落实两篇文章。坚持问题导向不放松，鼓励善于发现问题、敢于揭露问题。围绕落实整改常用力，努力把审计结果转化为实实在在的审计成果、成效。
四是进一步提高保障水平。继续以“两学一做”常态化制度化为主线抓好各项党务党建工作，为业务工作开展筑牢思想政治保障。以领导班子带头、率先垂范抓好机关各项日常管理工作，以管理创新持续增加机关活力。
